Youth Potential, la nueva estrategia de McDonalds dirigida a jóvenes trabajadores

Youth Potential es la nueva estrategia de McDonalds que nace desde la oficina de dirección de personal en cabeza de su líder global, David Fairhust. Esta propuesta busca abrir nuevas plazas de trabajo para jóvenes que no han tenido la disponibilidad de acceder a mejores oportunidades laborales al rededor del mundo, siempre manteniendo la visión de McDonalds de ser el mejor restaurante en experiencia de servicio rápido.

La campaña está siendo patrocinada por redes sociales con el hashtag #EnjoyYourYouth, y está enfocada en mostrarle a jóvenes trabajadores todas las oportunidades laborales de la empresa, que al rededor del mundo suman más de 2’000.000 de empleos.

Además, la compañía también busca visibilizar el entrenamiento que se le ofrece a cada nueva persona que se vincula, que tiene como objetivo que quienes se unan construyan una carrera de vida a su lado.

Más adelantos de la campaña en el canal de YouTube de McDonalds global.